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心理评估师考核评价培训项目招生简章
发布时间:2025.09.11      来源: 新探健康发展研究中心       浏览量:5      分享:

一、项目背景

根据《国务院办公厅关于印发“十四五”国民健康规划的通知》(国办发〔2022〕11 号)为完善心理健康和精神卫生服务,促进心理健康,健全社会心理健康服务体系,加强心理援助热线的建设与宣传。为公众提供公益服务:加强抑郁症、焦虑障碍、睡眠障碍、儿童心理行为发育异常、老年痴呆等常见精神障碍和心理行为问题干预,完善心理危机干预机制,将心理危机干预和心理援助纳入突发事件应急预案。

为满足社会各界学习心理健康知识和心理评估岗位技能的需求,经相关研究机构提请,国家心理健康网从政策导向及培训内容等方面给予了监管和相关审核支持,以保证学员通过参加技能培训课程,为专业成长和职业发展打下心理评估方面的良好基础。

国家心理健康网经国家卫生健康委员会人口文化发展中心批复,于2022年7月正式上线,现业务主管单位为新探健康发展研究中心,为深入贯彻健康中国理念,面向全国有志进入国家级心理健康相关领域的从业人员提供教育培训课程,并共同搭建心理健康方向的高级从业人员实操平台,致力为中国心理健康事业做出积极贡献。

新探健康发展研究中心是国家卫生健康委员会业务主管的全国性社会组织,是以推动健康与卫生领域新概念、新思路、新技术和新方法服务于公众健康为己任的科研机构。

二、心理评估师

心理评估,简单理解就是对人的心理状态进行科学判断的过程。

心理评估师会综合运用心理学的方法和技术,对个体或群体的心理状态、能力、特点等进行综合评估,为后续的专业处置提供依据。

三、项目优势

如果你在心理高危领域中工作:学校、医疗、军队、社区街道、公检法司、服务窗口、福利、信访、人资、工会、心理咨询、社工、家庭教育、救援、儿少、养老……

如果你想快速识别心理异常和危机风险:孩子、家人、下属、朋友、服务对象……

如果你想降低心理危机事件的发展概率,如果你愿意守护每一个生命,关爱每一颗心灵

你必须要具备:始终保持对心理异常表现和危机信号的高敏感性,对精神心理障碍的简易识别能力及科学应对能力,对心理危机信号的敏锐识别能力及科学处置能力

存在心理异常和危机风险的人——尽早获得专业支持。

处于心理异常和危机风险中的人——及时得到救治和保护。

就职心理风险高危领域中的工作者——远离职业风险。

四、工作流程

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五、心理评估师专项技能培训

1、指导思想

以二十届三中全会“健全社会心理服务和危机干预机制”为指导思想,以“《中华人民共和国精神卫生法》”为实践原则,以“国际诊断标准、职业伦理法规、心理咨询技巧”为底层支持,以“学校、家庭、社区、心理服务、企事业单位、医疗、司法、信访、军队”为重点领域,以“知行合一、科学严谨、通俗易懂、紧扣实际”为授课原则,以“培训评估能力、降低职业风险、科学利用资源”为教学目标,以“访谈法、观察法、测量法”为核心方法。

2、课程逻辑

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3、课程大纲

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注:课程在实施过程中可能有所微调,具体以实际课程为准。119节录播+6次直播答疑+1次考前辅导+1年社群服务,5位一线实战老师和计划心理考核。

4、授课师资

郭勇

心理咨询师国家专家组核心成员

国家心理危机干预专家组成员

原海军总医院心理学专业创始人、心理科主任

北京市社会心理工作联合会副会长

30余年临床咨询经验

孙春云

北京回龙观医院临床心理科减压中心主任

中国心理学会临床与咨询心理学专业注册督导师

北京回龙观医院应急心理援助成员

北京大学回龙观临床医学院住培基地带教医师

李强

北京市心理健康服务促进会副会长

北京心理专科医疗机构心理师

疾控中心(CDC)国家十二:五重大专项心理支持专家

14000多小时临床一线心理咨询与治疗经验

唐义诚

中国心理学会心理学普及工作委员会秘书长

中国科协心理应急志愿服务队秘书长

中国科学院心理健康促进中心专家顾问

北京市心理卫生协会理事

曹雪

国家人社部心理咨询培训认证师资

中国家庭教育学会心理教育专委会理事

北京心理卫生协会理事

多次作为项目负责人及主讲教师参与全国妇联、残联、武警,公安、司法、教育、社区等各系统心理类课程培训

5、课程特色(SEC)

用心理学的方法教心理学SEC,是根据成功之道25年心理学教育的专业经验萃取出的教学模式,Systematic 系统化课程——系统、完整的体系设置。依据“建构主义”学习理论,不仅强调实操技能,同时注重理论体系的构建,使学员“知其然且知其所以然”。 

Experience人人有体验——科学有效的案例化教学模式,最好的学习就是体验。理论教学、实操技能、应用场景、督导答疑,形成“学习-练习-辅导”的学习闭环,沉浸式体验贯穿始终。

Community 社群动力永续——深度连接的学习社群社群化学习可以通过“团体动力”的构建,形成团体归属感,有效提升学员的学习动机和内驱力,从而提升学习效能,提高课程完成率。

6、培训费用

培训费用:3380元(不含考试费和证书费);考试管理服务费:540元(证书免费)。

参训学员经考试合格后,由新探健康发展研究中心与国家心理健康网共同颁发心理评估师考核评价证书。

六、证书样本

考核评价大本证书

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考核评价小本证书 

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